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悬赏管理中心 > 执行总经理

悬赏金额: 200000元 悬赏类型: 创业合伙人 工 作 地: 浙江-宁波市 有效期截止: 2011年01月28日
机构名称: 杭州霍普人力资源开发有限公司 诚信评级: 4级
简    介: 霍普人力资源公司是中国专业的人力资源服务公司之一 ,致力于为企业提供的专业的高级人才服务。业务涵盖猎头、人才悬赏、HR管理体系诊断、人才测评、薪酬调查、职业规划等。机构总部位于杭州,处在经济发达的长三角地区,业务辐射全国。 公司拥有一支专业精湛的顾问团队,并 [查看详细]
岗位基本信息:J0700003147级
岗位名称: 执行总经理 职    能: 高级管理 工作地点: 浙江-宁波市
所在部门: 总经办 级    别: 高层 行    业: 交通/运输/物流
岗位在组织结构的位置
上    级: 董事会 同    级: 下级部门/职位: 经营班子
局部结构图:
董事会
执行总经理
经营班子
岗位职责
岗位职责: 根据投资方制订的投资计划及经营战略,全面负责计划的实施及日常运营管理。核心职责包括:
1.深刻理解并把握投资方投资计划与经营思路,完善投资计划,制订战略实施方案;
2.全面负责项目从筹备期及后期的运营与管理事务;
3.负责初期经营团队成员的物色和激励,构建优秀的核心团队;
4.负责开展全面的行业分析和市场调研工作,完成实施可行性方案;
5.负责政府公关、战略融资、业务合作、招商加盟等;
6.评估并确定主打产品系列,建立成熟的产品物流渠道和网络,并迅速高效建立起区域市场示范业务模式,完成区域物流网络的构建。
工作协作关系
内部协作关系: 董事会,经营班子
外部协作关系: 投资方、政府相关部门、行业组织、渠道加盟商、供应商等
任职资格
性  别: 不限 学    历: 硕士/MBA 专    业: 不限
工作经验: 10年以上
技能技巧: 英语:不限  计算机:不限  其它技能:
工作环境: 不限 工作时间: 不定时工作制
工作性质: 全职
详细要求: 1.男性优先,30-40岁;
2.硕士(MBA)及以上学历(名牌大学本科毕业可考虑)
3.8年以上大型企业或外资企业高层管理经验,熟悉商业零售、物流配送的业务模式与流程设计,有丰富的渠道管理和经营管理实战经验;
4.具有国际化视野和思维,有海外相关工作经历者优先考虑;
5.有强烈的事业心和工作激情,执行力强;优秀的开拓能力和创新能力;思路清晰,作风务实干练,有魄力;
6.擅长团队建设与员工激励,有能力打造一支战斗力强、专业素质好的骨干队伍;
7.有丰富的人脉资源和良好的政府公关能力。
岗位关键字:
劳动报酬
工资标准: 年薪50万-100万 税前 社会保险: 五险(养老/医疗/失业/工伤/生育)
补贴津贴: 交通,通讯,出差,其他
其他福利: 长期激励: 股权
聘用流程
初试部门: 霍普猎头 预估天数: 3
复试人/部门: 投资方 预估天数: 2
最终审核人/部门: 投资方 预估天数: 3 合计总天数: 8
悬赏设置
悬赏金额: 200000元 悬赏类型: 创业合伙人 悬赏起止时间: 2010-04-28
2011-01-28
悬赏人数: 1
悬赏属性: 默认所有人可见
是否已提供岗位分析报告(JA):否 是否需要提供人才评测报告:需要

用户评论

游客 123.96.212.*发表于2010-10-18 07:16:51
f
游客 119.108.103.*发表于2010-04-09 12:18:05
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